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多久管培生储备干部

来源:文学网 日期:2019-5-28 分类:txt下载

对于刚踏出校门的毕业生来说,找到一份好工作是头等大事,毕竟毕业就意味着失业,来自家庭社会的种种压力都希望能有份能施展拳脚的工作机会,毕竟读了那么多年的书,总想着能得到家庭和社会的认可,在未伊春市羊羔疯哪种治疗最好来能有个美好的发展,不愿平淡无奇,不甘心守着一个看不到未来的怎样检查癫痫病的原因工作岗位!

然而由于竞争激烈大部分人是不能如愿以偿的顺利找到工作,由于没有工作经验又缺乏社会阅历,只能入职一些门槛较低的工作岗位过渡,再图后续发展,讲道理这样的想法本身没有错,但小编要提醒的是人生的第一份工作很重要,大多数情况下决定了你未来的路怎么走,因为等到之后你要换工作的时候你已经不是应届生,用人单位不会再去看你的学校和学历,看的是你的工作经验,也就是你之前干过什么,也许你有某些领域的潜质,但作为hr不会考虑这些你本身也没法证明,hr只会根据公司用人部门给出的要求与求职者简历进行匹配然后邀约面试,所以第一份工作决定了你的工作经历,而你的工作经历又决定了你之后找工作是否有竞争力!切记切记

相信对于当年的应届生的你,陕西中际脑病医院几甲找工作时,映入眼帘很多的便是各种公司企业的储备干部又或者是管理培训生,听上去很高大上有木有,再一看要求还特别低,只要一些基本的学历要求,其他的便是很虚的能力描述,呵呵,首先去各个部门的一线岗位生产学习鹤岗市癫痫病医院靠谱体验、再定岗,几个月后转正、开始学习管理,一到两年就能成为管理者,领导,感觉自己的路都被规划好了,未来前景很美好,但是,你信了么?先不说这些招聘的真假,从招聘数量上来看,几十到上百,公司规模在那放着,有多少人能成为之后的管理者?还是说人人都是管理者?这些储备干部,管理培训生显著的特点就是入职门槛低,招聘数量大,但待遇不高,这些特点严重符合了刚毕业的毕业生的求职诉求:高大上,有前景,重发展提升不计短期得失,但小编要说的是这其中有很多公司就是打着“管理”的幌子给你画大饼,让你去从事最基础第一线的生产岗位,说白了就是榨取你的廉价劳动力!小编毕业那会就有几个同学去做了储备干部,储备了几年还在那储备着呢!当然也有公司是真的是在发展未来的管理者,但不管真假,因为即便是假的,你真能坚持到最后体现你领导者的能力,“假”公司也是愿意提拔你的,人才哪个公司不愿意要呢!你若信了这种岗位你需要具备以下几个准备:1.一线岗位的脏活杂活累活你能不卑不亢2.周围亲戚朋友同学的快速加薪升职你能荣辱不惊3.梦想与现实的落差你能心态平衡自我安慰,然后从理论上来说你便能脱颖而出!虽说如此,但不是人人都能承受得了,到头来耽误时间不说还影响了发展轨迹,小编还是希望初入社会的求职者慎重,毕竟大多数情况下它就是个“坑”!最后问下大家,你被“坑”了么?